Coaching és szupervízió
„Semmit sem lehet megtanítani egy embernek. Csak segíteni benne, hogy rátaláljon önmagán belül.”
(Galileo Galilei)
Coaching témáinkból
A coaching-ot magyarul, angolul és német nyelven is megvalósítjuk.
A szervezetek gazdasági sikerének alapja a munkatársak fejlődése. Ehhez kínál egy speciális tanulási lehetőséget a coaching alkalmazása, amely a személyes, illetve vezetői eredményesség növelésén keresztül a szervezeti eredményesség növelésének fontos eszköze lehet.
A coach egyfajta edzői szerepben, képzett facilitátorként hozzásegíti az egyént
-
saját, belső erőforrásainak megismeréséhez, mozgósításához, jobb beosztásához
-
a teljesítményt csökkentő körülmények kezeléséhez, megszüntetéséhez
-
ahhoz, hogy saját maga találja meg a választ a kérdéseire,
-
felismerje, majd végigvigye a számára szükséges változásokat, felkészüljön a kihívásokra
-
vezetőként, munkatársként sikeresebben kezelje kapcsolatait, ügyesebben oldja meg a problémás helyzeteket,
-
megalapozottabb döntéseket hozzon,
-
s nem utolsó sorban, hogy elégedettebb legyen.
A coaching végső célja támogatás az „önsegítéshez”, legnagyobb eredménye pedig az, ha végül a coachra már nincs többé szükség.
Ha érezte már, hogy nem úgy mennek a dolgok, ahogy szeretné, valami megtorpant, kell valami lökés, ami új lendületet ad…
Ha HR-esként, vezetőként, szeretné segíteni a csapat céljainak tisztázását és azok elérését…
Ha környezetében gyakran hall ehhez hasonló párbeszédet:
Bizonytalan vagyok abban, mi lenne a helyes döntés…
Nem tudok X-el kijönni…
Új munkakört kaptam, eddig még sohasem voltam vezetői szerepkörben…
Senkivel sem tudom megbeszélni a problémákat…
Ha támogatni akarja, hogy kiemelkedő teljesítményt érjen el …
…akkor az egyéni igényekhez illeszkedő coachingot, mint önálló fejlesztést, illetve szervezeti folyamat részét ajánlunk, vezetőknek, középvezetőknek, csoportoknak.
Tevékenységünket jellemzi, hogy a coach partnerként támogatja a fejlesztési folyamatot, a már meglévő képességeket erősíti. A rendszeresen ismétlődő találkozások közösen kialakított időbeosztás szerint történnek.
A coaching folyamat nyílt képzésekkel is kiegészíthető, mely során a résztvevők egymás tapasztalataiból is profitálnak.
Forduljon bizalommal a WIFI Hungáriához, amennyiben hatékony megoldást keres problémáira!
Kínálatunk:
